2015五一劳动节加班工资怎么算？

　　2015五一劳动节加班工资怎么算？

　　2015年五一加班工资怎么算

　　2015年五一劳动节即将到来，这三天小长假你是外出游玩还是悲催的加班呢？如果是加班的话您知道2015年五一加班工资怎么算吗？2015五一加班工资计算方法是什么？

　　2015年五一是几月几日

　　2015年五一放假时间表：五一三天长假是5月1日（星期四）、5月2日（星期五）、5月3日（星期六）;因为5月2日是正常上班时间，所以把5月4日的公休日调至5月2日，5月3日（星期六）照常公休。5月4日正常上班。五一的放假仍然是1+2，即一天法定假日以及两天公休日。那2014年五一加班工资有多少呢？

　　由于是小长假，五一的加班族与春节相比大大增加。如果一位工薪族在这三天假期里都要加班，加班费可以拿到多少呢？

　　根据国务院办公厅统一安排，2014年五一放假公休时间为：5月4日（星期日）调至2日（星期五）。

　　调休后清明三天假为：5月1日是法定节假日，5月2日、5月3日属于公休日。

　　五一加班工资的计算方法：

　　（一）公休日的加班工资计算：加班工资=日标准工资（或计件工资）÷8（小时）×2×加班时间

　　（二）法定休假日加班工资计算：加班工资=日标准工资（或计件工资）÷8（小时）×3×加班时间

　　所以五一的假日中5月1号（其为法定节假日）就要按平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资;而5月2号和3号（这两天是公休日）就要按平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资来计算，然后再加上加上这3天自身原本的基本工资。

　　备注：公休日调整的假期：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资

　　例举2015年五一加班工资如何计算

　　如果你的3月份的工资是2000元的话，按照职工月计薪天数为21.75天，那你平均日工资为92元

　　如果你在5月1日加班的话，那你的加班工资为：92元×300%=276元

　　如果你在5月2日、5月3日都加班的话，那你的加班工资为：92元×300%+92×200%=276元+184=460元

　　如果你在5月1日、5月2日、5月3日都加班的话，那你的加班工资为：92元×300%+92×200%+92×200%=276元+184+=644元

　　加上这3天自身原本的基本工资：92元×3=276元，如果你加班3天的话，那么在这3天时间内总共能拿到：基本工资+加班费=276元+644元=920元。

　　如果您五一这三天加班的话就可以拿到920元。

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